L'Éducation n'est pas épargnée par le budget 2026
Le Comité Social d’Administration ministériel qui traitait de la rentrée 2026 s’est tenu le 26 janvier puis un correctif a été fait le 28 janvier ! Il a validé la suppression de 4000 postes d’enseignants prévue dans la loi de finances, qui doit encore être examinée par le conseil constitutionnel.
En Normandie comme ailleurs, cette décision brutale ne permettra pas d’améliorer les conditions de travail des personnels de l’Éducation nationale, pourtant fortement dégradées.
Premier degré, ça tranche
Si le premier degré avait été relativement épargné l’an dernier, avec 22 suppressions de postes pour 4 000 élèves en moins, le coup de rabot est violent pour la rentrée prochaine avec -135 postes pour -6000 élèves. (-153 avant le correctif !)
Second degré, ça coupe
Dans le second degré, la taille à la hache continue, avec -118 postes pour – 2200 élèves (contre -137 pour -1800 l’an dernier), et la perte d’1 emploi de CPE. Avant le correctif, c’est 150 postes qui devaient être rendus !
Personnels administratifs, pas mieux
Les personnels administratifs ne sont pas épargnés par ces coupes à tout va, puisque 5 suppressions de postes dans les établissements sont annoncées, et que les services académiques devront rendre 11 postes en tout (il est déjà loin le temps où le ministère s’engageait à une attention particulière à notre académie fusionnée, forcée de travailler sur deux sites rectoraux).
AESH, enfin un peu d'air pour 2026
Seule éclaircie à distinguer dans ces annonces terribles, la création de 2000 postes d’AESH au niveau national (1200 étaient prévues initialement), dont on ne mesure pas très bien encore combien seront possibles en Normandie. 300 de ces postes doivent améliorer spécifiquement l’accompagnement en ULIS.
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